Erschließen Sie neue Talentpools mit einer globalen Talentstrategie

Wenn Sie sich diese Frage stellen, blicken Sie vielleicht bereits über die Grenzen hinaus, um Talentlücken zu schließen und das dringend benötigte Fachwissen in Ihrem Team zu stärken. Oder vielleicht rekrutieren Sie international, um Expansionspläne zu unterstützen.

Was auch immer Ihr Grund für Einstellungen im Ausland ist, Sie sollten den Aufbau einer globalen Talentstrategie ganz oben auf Ihre To-Do-Liste setzen.

Eine solide globale Talentstrategie hilft Ihnen nicht nur, ein dynamisches Team zusammenzustellen und Ihr Unternehmen mit gefragten Fähigkeiten zukunftssicher zu machen, sondern sie beschleunigt auch das Unternehmenswachstum – und das sind bei weitem nicht die einzigen Vorteile.

In diesem E-Book geben wir unsere Erkenntnisse aus der Zusammenarbeit mit Unternehmen wie Ihrem in mehr als 170 Ländern weiter, um Ihnen dabei zu helfen, Ihre globale Talentstrategie mit den größten Ambitionen Ihres Unternehmens in Einklang zu bringen.

Erfahren Sie mehr über die Vorteile von Einstellungen im Ausland, bereiten Sie sich auf mögliche Hindernisse vor und verstehen Sie, welche strategischen Partner und Tools Ihren Erfolg steigern können.

Nachdem Sie das E-Book heruntergeladen und gelesen haben, kontaktieren Sie uns, um mehr darüber zu erfahren, wie wir Unternehmen beim Recruiting, bei der Einstellung, beim Onboarding und bei der Unterstützung neuer globaler Talent-Pools helfen global talent pools– und wie wir auch Ihnen helfen können.